亚马逊面试经历与准备指南

亚马逊的面试过程确实非常严格和详尽，尤其对于那些希望加入这家科技巨头的人来说，需要充分的准备和强大的心理素质。以下是你分享的详细时间线和面试准备经验，希望能帮助其他同样在准备亚马逊面试的人。

面试时间线

1. 16/07/2023 提交简历申请

2. 19/07/2023 简历通过，安排第一轮phone screen

• 与HR的初步交流

3. 24/07/2023 第一轮PS结束

• 主要是聊简历，并问了一个行为问题

4. 26/07/2023 第一轮面试通过通知，安排第二轮面试

• 由Hiring Manager进行

5. 10/08/2023 第二轮PS

• 再次聊简历，问了一个行为问题

• 当天被通知通过，进入final panel interviews (loop)

6. 24/08/2023 Final loop interviews

• 四轮面试，从早上9点到下午三点

• 包括一轮bar raiser面试，问了很多深入的跟进问题

• 总共大约被问了12个行为问题

面试准备

1. 网上面经

• 参考了大量网上的面试经验和问题分享

• 主要来源：Glassdoor（600多条面经），油管上的Whizz Dayone和Holly Lee，interview genie网站

2. 详细准备

• 整理了6000多字的面试准备文档

• 准备了接近30个故事应对行为问题

• 深入研究了亚马逊的16条领导原则（Leadership Principles）

面试准备资源

1. Glassdoor

• 大量求职者分享的面试经验和问题，非常详细。

• 建议逐条阅读，理解不同问题的回答思路。

2. YouTube

• Whizz Dayone：前亚马逊bar raiser，分享了很多有用的洞见。

• Holly Lee：前亚马逊HR，提供了很多实用的信息和建议。

3. Interview Genie

• 详细解释了亚马逊的16条领导原则，附带例子。

• 重点阅读与自己职位相关的领导原则，准备相关的故事。

面试技巧与心得

1. 行为问题准备

• 亚马逊的面试非常注重行为问题，准备相关的STAR（情境、任务、行动、结果）故事。

• 确保故事与亚马逊的领导原则相关，并能够清晰地展示你的能力和经验。

2. Bar Raiser 面试

• 这一轮面试非常重要，Bar Raiser会确保新员工比现有50%的员工更优秀。

• 准备好应对深入的跟进问题，展示你的高水平能力和潜力。

3. 心态调整

• 面试过程中保持平常心，不要过于紧张。

• 理解每一个问题背后的意图，尽量展现自己的最佳状态。

结语

通过详细的准备和对亚马逊面试流程的深入了解，你能更有信心地应对这场挑战。希望你的分享能帮助到更多正在准备亚马逊面试的朋友们，祝大家面试顺利！

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