我的毕业旅行与求职之路

在这个充满挑战的阶段，我决定与正在经历求职焦虑的朋友们分享我的故事。这是我从毕业后开始的一个月旅行记录，从5月10日到5月31日。

毕业旅行的宁静时光

在那段时间里，我几乎没有投简历或参加面试，完全投入到了与家人共度的美好时光中。6月1日开始，我踏上了求职之旅，投递简历与面试的节奏也随之开启。

简历修改与网络建设

6月的主要工作是对简历的反复修改，同时积极寻找网络资源。尽管如今推荐的作用逐渐降低，但建立个人网络仍然是提高求职效率的重要方法。我发现，真正需要做的是不断完善简历、修饰已有经验，以及提升面试技巧。

求职高峰与挑战

在6月1日至7月1日的阶段中，我每天至少投递25份简历。虽然面试数量不多，只有大约五个中小公司，但大多止步于二轮面试。进入7月后，面试数量开始增加，有两个进入了最终轮，但因薪资期望和工作地点在终面被刷。

加大投递与面试倍增

7月15日至31日，我决定加大简历投递的频率，每天约30份，覆盖多个行业，包括咨询、市场及数据科学等。面试的机会明显增多，两周内有7至8家邀约面试。我在这个过程中积累了丰富的面试经验，也摸索了薪资谈判的技巧。

成功面试与收获Offer

8月1日至10日的面试相对顺利，三家公司在短期内进入了最终轮，流程高效、轮次较少。最终，8月10日我收到了几个Offer，其中一家公司被拒绝，最后顺利拿下两份Offer，完美收工！🎉

总结：时间管理与情绪波动

总体来说，这段求职旅程时间分配较长，毕业时我期望能在三个月内找到满意的全职工作。因此，我给自己一定的探索市场与岗位的空间。在求职的过程中，情绪波动很大。每当遇到不稳定的情况，我会选择放慢节奏，适度休息，甚至出去玩放松心情。希望我的时间线能对大家有所帮助！最近市场有回暖迹象，7月底面试数量逐渐增多，每周有2至4个面试机会，个人经验仅供参考，各位求职者请谨慎选择！

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